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组工干部要作好“四个”表率
【来源】鄂托克旗委常委、组织部长 田生华            【发布时间】2015年04月24日
 

作勤学善学的表率

  面对我国社会主义现代化建设中出现的新形势、新任务,学习从来没有比今天更为紧迫、更为重要。作为组工干部,不仅要把学习当成一种个人习惯,更要把学习当成一种责任。理论要通。要熟知理论知识,在做好本职工作之余,多把精力和时间放在学习党的科学理论体系以及立场、观点、方法上来,力求学深、学精、学透。业务要精。作为组工干部必须对《党章》、《党政干部选拔任用工作条例》、《公务员法》等重要政策法规做到熟练于心,努力成为组织工作的“活字典”。涉猎要广。广泛涉猎经济、科技、法律、管理等各领域的知识,不断优化知识结构,提高综合能力水平,努力成为精通业务的“多面手”。转化要快。在不断汲取新知识的同时,更要注重知识的转化运用。时刻保持“在学中干、在干中学”的心态,边学习边消化,边吸收边运用,力求把上级的工作部署和本地实际有机结合起来,探索研究组织工作新思路、新举措

作坚持原则的表率

  组工干部作为管干部的干部,必须把坚持标准、坚持原则放在心上、落到实处。要保“底气”。以严格自律为基础。常思贪欲之害,时时自省,处处慎欲,在灵魂深处筑起抵御诱惑和压力的铜墙铁壁。常怀律己之心,时时自警,处处慎微,始终坚持言行不出格、交往有原则,不为歪风留空隙、不为“攻关”留门路。扬“正气”。要始终保持坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通、遵守纪律不松懈带头摒弃私心杂念,不以原则换人情,不以亲疏看高低,不以背景搞取舍,不以印象论好坏。着眼事业大局,大胆荐用德才兼备的人才,坚决破除成见、偏见、短见。“勇气”。要敢于维护制度的规范性、政策的权威性、纪律的严肃性、事实的客观性和导向的公正性,面对各种“跑官风”、“说情风”,不仅丝毫不为所动,更要旗帜鲜明地予以驳斥,做到不畏权势,不徇私情,敢讲真话,敢讲公道话。

作品德高尚的表率

  在干部群众的眼中,组织部门的形象往往代表着党的形象,作为组工干部,更应该时刻以“静以修身”、“道高德重”、“施仁布德”为标准树立高尚的品德。心要静,以平常心处世。面对功利要恪尽职守,面对批评要欣然接受,面对误解要宽宏大量。稳得住心神,受得了委屈,咽得下怨气,不因受点小委屈而钻牛角尖,不因碰了几次壁而退缩。把名利看轻、把事业看重,甘为人梯、甘当清贫、甘愿奉献,以宽阔的胸怀和荣辱不惊的心态,坚持自己的理想和信念,并为之不懈追求。身要正,以高标准自律。要管住自己的嘴,做到嘴不乱张、话不乱讲。要管住自己的手,做到手不乱伸,手不乱卡。不为权力所染、不为贪敛所累。以身作则、情趣健康,自觉抵制腐朽思想观念和生活方式的侵蚀,努力提升自律能力德要行,以亲和力为民。常思为党之责,关心爱护每一名党员,公正对待每一名干部,主动热情地为广大党员、干部、人才服务,不断从党的事业发展和干部成长进步中找到成就感、自豪感。常怀忧民之心,时刻将群众的利益挂在心上,多干得民心的活,多办顺民意的事,尽最大所能解决群众最关心、最直接、最现实、最根本的问题,树立好组工干部的形象。 

作联系基层的表率

  组工干部不仅要做好学生,更要争当好班长。面对面倾听基层诉求。带着真诚走进基层一线,俯下身子、沉下心思,虚心听取群众提出的意见,认真对待党员干部反映的问题,在心与心的交流中,感受基层群众的苦与乐,体会基层群众的冷与暖。在身与身的接触中,摸清党员干部的思想脉搏,掌握党员干部的思想动态。从访民意和摸实情中,找准为基层服务的切入点和结合点。心贴心集中基层智慧。基层群众中蕴藏着无穷的智慧和力量,要善于挖掘好的经验、好的做法、好的典型,开拓新的工作思路。要定期下基层开展调查研究,发现基层工作中不断涌现的新情况、新问题,提高适应复杂工作环境、科学分析解决问题的能力,增长实践知识,不断探索开展工作的新思路、新举措、新方法,从而增强基层组织建设的针对性、实效性,使组织工作既体现时代性又富于创造性。实打实解决基层困难。健全联系服务群众长效机制,建好民情台帐、抓好民情跟踪,重点摸排、汇总梳理,集中力量帮助群众解决一批实际问题。积极开展党内帮扶和走访慰问活动,协调解决生活困难和子女就业实际困难,让他们感受到组织的关心。

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